営業部 松平です。
最近気になっている事は息子の成長です。
日に日に出来ることが増え、毎日とても楽しいです。
自分も息子に負けず、日々成長していきたいです。
営業部 松平です。
最近気になっている事は息子の成長です。
日に日に出来ることが増え、毎日とても楽しいです。
自分も息子に負けず、日々成長していきたいです。
印刷課 阪田です。
やはり孫は可愛い。
宿題おしえて~
とか、携帯で検索して~
とか言って、すごくなついてきてくれます。
しまいには、じーじ、ばーばと寝るとか言って
最近は、一緒に寝ることが多いです。
なぜか・・・早く起きてやりたいことがあるみたいで、
それは、ゲームで、ゲーム機がいろいろ有って自分にはよく分かりませんが
孫二人いますが、取り合いになるのが嫌みたいで、
朝の短い時間のひと時を満喫しているようです。
最近の子は、そこまでしてゲームをしたいのか~て思います。
孫が小学校や保育園に通っていて、病気を持ち帰ってきます。
最近はいろんなウイルスが蔓延して、熱を出す事が多い。
年間に於いて何回熱を出して休むのだろうか、
大きな病気に繋がらないかと心配だね。
話は変わるが、先日5歳の孫娘とデートしました。
朝食で喫茶店のモーニングをいただきに、二人で行ってきました。
帰りにはお買い物、そしてゲームセンター、とても楽しいひと時、
「爺―」と呼ばれながらも、かわゆくて素敵な3時間を過ごしました。
髙橋
お疲れ様です!制作出力課の高松です。
「最近気になっている事」は……色々ありますが、
今年の9月に市内にオープンしたという、スイーツ自動販売機のお店の
スイーツのお味がすごく気になっています!
24時間いつでも本格的なスイーツが味わえる!というコンセプトは
いくつになっても心惹かれてしまいます🙏
自販機ならではのコンパクトでかわいい容れ物に詰まったスイーツには
コンビニ等で購入するものとはまた違った楽しさもあると思います。
近いうちに是非買いに行ってみたいと思います✨
制作出力課の水島です。
最近常に気になっている事としましては、
2年前ぐらいから食べ出しているサラダの
ドレッシングですかね~。
健康を意識してサラダを食べるようになったのですが、それにかけるドレッシングも
やはりカロリーが低いものじゃないとサラダを食べている意味がないです。
ということで、カロリーが低めのドレッシングを常に探し求めています。
でもやはりやはり やっぱり行き着く所は・・・
青じそドレッシングになっちゃうんですよね・・・。何かいいものがあったら
是非教えていただきたいです!
息抜きも兼ねているかどうかは分からないが、事務所内をウロウロする事があります。
その中で、社員の良いね!といった活動を見つけたり、
ちょっとダメだろこれ…なんて物を見つけたりするのですが、
そんな内容を今回はご案内します。
つづきは、私のブログで楽しんでください。
制作出力課の中嶋です。
今回の新テーマ「最近気になっていること」は
Blu-rayレコーダーのおすすめ商品です。
なぜなら我が家で使用しているBlu-rayレコーダーが再生できなくなってしまったからです。
DVDは普通に再生することができるのですが、Blu-rayが見れない…。
ここ数年はBlu-rayでしか商品を購入していないため買い直すしかないので、
どのメーカーの、どの商品が良いのか、いろいろ調べて年末までには購入したいと思います。
それでは、次は水嶋さん、お願いします。
特に最近は、利用がほとんどなく、もったいないなぁと思っている「福利厚生」の話をしたいと思います。
スキットの採用情報でも、福利厚生の内容を下記のように、
「外部顧問による社内研修制度、外部機関への研修制度、自己啓発援助制度、企業型年金制度(DC)、物価手当、業績手当、育児休業制度、介護休業制度、定年後再雇用制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種費、リゾート施設利用権(リゾートトラスト会員)、親睦会、本採用お祝い金」とありますが、
この中でリゾート施設利用権(リゾートトラスト会員)という項目があります。
これは会員制リゾートホテルを運営している「リゾートトラスト」という会社があります。
リゾートトラストが所有している全国のリゾートホテルが利用できるというのが、福利厚生の中身です。
どのようなリゾートホテルかは「体験レポートブログ」を見て頂くと、
スキットから一番近いエクシブ琵琶湖(米原市)を利用した様子も確認できます。
エクシブ琵琶湖は、1997年に建設されたそこそこ年数のたっているホテルです。
こういったリゾートホテルが、毎年日本全国に建てられていますが、近くでは2027年開業で金沢にも建設されるとか。
一番気になる費用がどれ程掛かるのだろうか?
の部分でですが、リゾートホテルを利用すると1泊1人@3~5万ほど掛かるところが、
宿泊費用は、会社が負担してくれるというのが、社員にとっては便利な福利厚生。
普段味わえない高級な空間を利用したり、田舎では味わえないプロのサービスを体感できるも自分磨きやご褒美になるのでは?
こういったリゾートホテルは、食事利用が割高だったりしますが、平日なら利用しやすい料金設定もあるそうです。
いつでも利用できるわけでもなく、早い者勝ちで、年間で宿泊利用数にも限りがあります。ぜひ、社員にも味わってほしい福利厚生です。
社長の「田村」です。役員ブログをスキットのHPに来られた際に見てもらえておりまして、嬉しい限りです。
私の考えを社員やこれから入社しようとする仲間に、またお取引先様にも共有できると有難いです。
「楽しみを作ってますか?」について役員ブログでコメントしました。