企業型確定拠出年金(DC)

企業型確定拠出年金(DC)

スキット株式会社では、福利厚生として企業型確定拠出年金を導入しております。
企業型確定拠出年金とは、会社が掛金を積み立て(拠出)し、従業員が自分で運用しながら受け取る制度です。
 

また企業型確定拠出年金では、会社が拠出する掛金に加えて、加入者本人が掛金を上乗せして拠出することができます。
このしくみを「マッチング拠出」といいます。加入者が拠出する掛金は全額が所得控除の対象になるため、税制優遇を受けながら老後資金の準備ができます。拠出掛金は、役職変動させております。また加入には、決められた期間以上の勤務が必要となっております。
 

確定拠出年金では、安全性重視の「元本確保型商品」や収益性重視の「投資信託」などから好きな運用商品を組み合わせて運用します。
どの運用商品を組み合わせるのかによって、将来受け取る金額は異なります。
 

原則60歳以降の受け取り(一時金や年金)となるため、老後資金を準備することができます!
 

※60歳未満でも受け取ることができるケースとして
政令で定める障害状態となった場合(障害給付金)
ご本人が亡くなった場合(死亡一時金)
一定の要件を満たした場合(脱退一時金)